从宏观角度看，每年中医师承的毕业人数往往难以满足市场的需求。随着各类医药公司和制药厂的蓬勃发展，他们对中医师承的需求也在稳步增长，尤其在制药行业，这种需求呈现出稳健的增长趋势。据中国药科大学等各大院校的报告显示，近年来中医师承的就业率接近百分之百，其在就业市场中的占比甚至达到了惊人的1:4。
然而，中医师承的就业并非毫无挑战。其中，新老医生的交替问题尤为突出。尽管老一辈的中医医师在医疗领域积累了丰富的经验，但新一代的中医毕业生往往面临着一线或二线城市的巨大压力，这使得乡镇卫生所难以留住他们。在一些地方，甚至本科生都难以找到工作。此外，大医院往往更倾向于聘请经验丰富的退休老医生，而非新人，这导致许多中医师承的人才浪费在一线或二线城市。
另一个不可忽视的问题是待遇不公。许多新毕业的中医师承发现，他们需要在门槛高、待遇低的环境下工作，这对他们来说无疑是一种负担。由于学习中医需要投入5到7年的时间，很多学生在毕业后几乎没有什么积蓄。这使得他们不得不在工作中承受巨大的压力，同时还要照顾家庭。因此，他们选择了薪水更高的行业，导致中医领域失去了一批宝贵的人才。
尽管存在这些挑战，中医师承的就业前景仍然充满希望。随着全球对健康的重视程度不断提高，我国城乡的医疗水平也在稳步提升。在政府的支持下，中医领域对医生的需求将会持续增加。不久的将来，将有更多的中医师承人才回到这个领域，填补中医领域的空白。
对于中医师承毕业生来说，他们有多种就业选择。他们可以在各级中医院、中医科研机构以及各级综合性医院从事临床医疗和科学研究工作。此外，还可以考虑以下岗位：美容师、中医科医生、中医医师、美容导师、中医科医师、医药销售代表、中医理疗师、护士等。
要在中医领域取得成功，毕业生需要不断加强自己的专业技能。中医具有独特的特色和潜力，涵盖了内、外、妇、儿、保健、养生、疑难杂症等领域的治疗方法。与西医不同，中医在治疗方面有其独到之处，这正是中医的魅力所在。因此，中医师承需要不断提升自己的专业技能，以在工作中展现出中医的光彩和魅力，同时传承中国传统文化。
总的来说，中医师承的就业市场充满机会，尽管存在一些挑战。为了在这个领域取得成功，毕业生需要坚持不懈地提高自己的专业技能和经验，并选择合适的就业机会。随着全球对健康的重视程度不断提高，中医领域的前景将更加光明。我们期待着中医师承在这个古老而又充满活力的领域中大展鸿图。
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